PARO DOCENTE
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PARO DOCENTE


  1. El Gobierno fiscaliza las escuelas.La medida de fuerza por 24 horas coincide con el regreso a las aulas tras el receso invernal en la Provincia y la Ciudad de Buenos Aires. Mientras los sindicatos reclaman recomposición salarial, la restitución del FONID y mayor presupuesto, el Ministerio de Capital Humano desplegó inspectores para garantizar que se dicte un 75% del servicio educativo, amparándose en la Ley de Esencialidad.Conflicto en el regreso a las aulasLa Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (CTERA) encabeza el reclamo nacional en conjunto con gremios universitarios como CONADU Histórica, afectando principalmente el nivel público. El paro tiene un impacto directo y dispar en distritos clave:Provincia de Buenos Aires: Adhieren sindicatos mayoritarios como SUTEBA, FEB, UDOCBA y AMET. Además, facciones disidentes como la Multicolor plantearon extender la protesta por 48 horas. El gobierno provincial adelantó que no realizará tareas de "vigilancia".Ciudad de Buenos Aires (CABA): Sindicatos como UTE y Ademys acompañan activamente la medida, generando interrupciones parciales en el dictado de clases.Interior del país: Universidades estatales y gremios de base de distintas provincias se sumaron a la huelga en reclamo de paritarias urgentes.El contraataque oficial y la pulseada legalLa gestión nacional, liderada en esta área por la ministra Sandra Pettovello, ratificó que la educación es un servicio esencial bajo la Ley 27.802. A través de la Secretaría de Trabajo, se inició un operativo con 300 inspectores destinados a realizar auditorías muestrales y aleatorias en los establecimientos. El objetivo es hacer cumplir una cobertura mínima del 75% de la prestación habitual.Si bien CTERA cuenta con una medida cautelar que suspendió provisoriamente dicho artículo de la Reforma Laboral, desde la Casa Rosada sostienen que la apelación del Ejecutivo mantiene vigente la obligatoriedad del servicio mínimo y advirtieron posibles sanciones para quienes no la cumplan.Principales demandas de los gremiosParitaria Nacional Docente: Exigen la apertura inmediata de la discusión salarial debido a que el sueldo mínimo del sector se ubica en $500.000 y ha perdido terreno contra la inflación.Restitución del FONID: Reclaman la devolución del Fondo Nacional de Incentivo Docente, eliminado por el Ejecutivo.Presupuesto Educativo: Solicitan mayores partidas para infraestructura escolar, conectividad, becas y comedores



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